為促進教師快速成長，建設(shè)一支職業(yè)素養(yǎng)好、業(yè)務(wù)能力強、教學水平高，具有創(chuàng)新精神的教師隊伍。學校決定啟動教師發(fā)展互助平臺，為廣大教師提供繼續(xù)教育和培訓的機會，全面提升教師的整體教學水平。現(xiàn)就該平臺的具體運行模式作以下說明：

一、管理部門

教師工作部（處）負責組織開展互助平臺的相關(guān)工作，促進不同學科、不同職稱、不同年齡的教師在教學技能和學術(shù)思想上交流合作，通過多種方式營造一個互幫互學、共同進步的良好氛圍。

二、活動目的

打造合格教師、優(yōu)秀教師、教學名師成長發(fā)展互助平臺，充分利用校內(nèi)資源，通過教師之間的教學技能互評、教學經(jīng)驗交流、教學資源共享等方式，一方面，促進優(yōu)質(zhì)教學成果的應(yīng)用與共享，另一方面提高我校教師業(yè)務(wù)水平和教學能力。最終實現(xiàn)廣大教師“在同伴互助中發(fā)展自我；在教學反思中提升自我；在專業(yè)引領(lǐng)下完善自我”。

三、活動時間

2016年4月啟動（每月2-3次），一個學期為一個周期，每學期的具體活動開展時間請注意教師工作部（處）相關(guān)通知。

四：活動對象

全體教師

五、活動運行模式

教師成長發(fā)展互助平臺采取“教師自愿申請”和“學科領(lǐng)域?qū)＜液椭星嗄杲虒W骨干帶動”相結(jié)合的模式進行。鼓勵全體教師積極參與其中，專家和老師可以根據(jù)當前的教學改革發(fā)展模式、學科發(fā)展動態(tài)，自行安排活動主題，采取“教研沙龍”、“公開示范課”“主題講座”“課題研究”等任意形式。

六、工作量和薪酬

對于參與我校教師發(fā)展互助平臺活動的主講教師或主持教師，將給予500元/次（一小時左右）的津貼補助，并計算3個學時的課堂教學工作量。

七、申請流程

有意愿的老師請?zhí)詈谩敖處煶砷L發(fā)展互助平臺申請表”，經(jīng)院系領(lǐng)導簽字同意，于2016年4月20日前將電子版和紙質(zhì)版表格交到教師工作部（處）繼續(xù)教育科審核。

聯(lián)系人：楊曉倩

聯(lián)系電話：28643526

電子郵箱：[email protected]

希望各院系教師充分發(fā)揮你們的專業(yè)特長，加入到互助平臺的隊伍當中，讓遵醫(yī)的廣大教師在繼續(xù)學習和自我發(fā)展的道路上，走得更好、更踏實，更上一層樓。

附件：教師成長發(fā)展互助平臺申請表

教師工作部（處）

2016年3月30日